Functional Business Analyst
Lisboa (LI)
Banca & Serviços Financeiros
30/06/2026
Na QiBit (Gi Group Holding), ligamos talento de IT & Digital a projetos com impacto real em organizações de referência. Procuramos um/a Functional Business Analyst para reforçar uma equipa de Solution Design num cliente especializado na gestão e recuperação de carteiras de crédito e imobiliário, com operação global e sede em Lisboa.
O teu desafio | A função
No dia a dia, a pessoa selecionada irá:
- Modelar, mapear e desenhar requisitos funcionais, de segurança, integração, performance e operação.
- Trabalhar em proximidade com equipas de Change e áreas de negócio, garantindo alinhamento entre necessidades e entrega.
- Produzir e manter PBIs (Product Backlog Items) atualizados e claros para o desenvolvimento.
- Assegurar que a documentação funcional e wikis estão sempre completas e atualizadas.
- Realizar avaliações de projeto, entregando desenho funcional, estimativas de custo e planos de execução de alto nível para aprovação.
- Integrar a equipa Scrum durante a execução (sprints/projeto), apoiando a entrega end-to-end.
- Apoiar as áreas de negócio em formação e UAT (User Acceptance Testing), em articulação com Business Partners.
O que procuramos
- Formação superior em Engenharia Informática, Ciência de Computadores, Sistemas de Informação ou área semelhante.
- +5 anos de experiência em análise funcional e levantamento de requisitos.
- Experiência em Solution Design e documentação de funcionalidades.
- Capacidade de definir critérios de aceitação por funcionalidade.
- Conhecimentos de metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e experiência a coordenar equipas de desenvolvimento e testes.
- Experiência em gestão de equipa.
- Comunicação muito clara, com capacidade para explicar processos complexos de forma simples.
- Forte capacidade analítica e foco em resolução de problemas (root cause).
- Perfil proativo, organizado e orientado a resultados.
- Inglês fluente.
Valorizamos também
- Experiência em contextos com múltiplos stakeholders e necessidades de documentação rigorosa.
- Full-time em regime híbrido (Lisboa).
- Integração num projeto com elevada exposição ao negócio e foco em melhoria contínua.
- Participação em práticas ágeis e colaboração com equipas multidisciplinares.
- Acompanhamento da QiBit ao longo do processo e do projeto.
Condições e transparência salarial
Nos termos da Diretiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 30.000 € brutos anuais.
Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.
A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial :
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Functional Business Analyst (m/f/d)
Na QiBit (Gi Group Holding), ligamos talento de IT & Digital a projetos com impacto real em organizações de referência. Procuramos um/a Functional Business Analyst para reforçar uma equipa de Solution Design num cliente especializado na gestão e recuperação de carteiras de crédito e imobiliário, com operação global e sede em Lisboa.
O teu desafio | A função
No dia a dia, a pessoa selecionada irá:
- Modelar, mapear e desenhar requisitos funcionais, de segurança, integração, performance e operação.
- Trabalhar em proximidade com equipas de Change e áreas de negócio, garantindo alinhamento entre necessidades e entrega.
- Produzir e manter PBIs (Product Backlog Items) atualizados e claros para o desenvolvimento.
- Assegurar que a documentação funcional e wikis estão sempre completas e atualizadas.
- Realizar avaliações de projeto, entregando desenho funcional, estimativas de custo e planos de execução de alto nível para aprovação.
- Integrar a equipa Scrum durante a execução (sprints/projeto), apoiando a entrega end-to-end.
- Apoiar as áreas de negócio em formação e UAT (User Acceptance Testing), em articulação com Business Partners.
O que procuramos
- Formação superior em Engenharia Informática, Ciência de Computadores, Sistemas de Informação ou área semelhante.
- +5 anos de experiência em análise funcional e levantamento de requisitos.
- Experiência em Solution Design e documentação de funcionalidades.
- Capacidade de definir critérios de aceitação por funcionalidade.
- Conhecimentos de metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e experiência a coordenar equipas de desenvolvimento e testes.
- Experiência em gestão de equipa.
- Comunicação muito clara, com capacidade para explicar processos complexos de forma simples.
- Forte capacidade analítica e foco em resolução de problemas (root cause).
- Perfil proativo, organizado e orientado a resultados.
- Inglês fluente.
Valorizamos também
- Experiência em contextos com múltiplos stakeholders e necessidades de documentação rigorosa.
O que oferecemos
- Full-time em regime híbrido (Lisboa).
- Integração num projeto com elevada exposição ao negócio e foco em melhoria contínua.
- Participação em práticas ágeis e colaboração com equipas multidisciplinares.
- Acompanhamento da QiBit ao longo do processo e do projeto.
Condições e transparência salarial
Nos termos da Diretiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 30.000 € brutos anuais.
Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.
A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial :