Head of Data (m/f)

Local de trabalho:

Lisboa (LI) - Viana do Castelo

Área profissional:

Industrias Alimentares e das Bebidas

Data de introdução da oferta de emprego:

06/09/2023


Código de referência:
69545
Escritório de referência:
Porto
Especialização de referência:
QiBit
Título académico:
Licenciatura
We are looking for a Head of data to join the team of our client – a reference company in the Food and Beverages sector.


What will be your main tasks and responsibilities? 
- Define and manage the strategic plan of Data Management and Analytics, ensuring the implementation of governance strategies;
- Implement use cases of data, focusing on managing and controlling the quality levels;
- Manage and control the quality levels;
- Define the technological evolutions and potentialize the systems efficiency within the organization;
- Coordinate the team, defining KPIs and ensuring the definition of best practices.


What is required from you?
- Degree in Computer Science, Management, Computer Engineering or other similar area;
- Minimum of 4 years of experience in a similar role;
- Experience in Data & Analytics Management;
- Previous experience with Power BI, Big Data, Cloud Analytics and SQL;
- Good communication skills, interpersonal relationships;
- Fluent in English (both written and spoken).


Sounds like you? Send us your CV and let’s talk!


About QiBit:
QiBit is a recruitment company specialized in Information and Communications Technologies, who belongs to the multinational Gi Group. Our team works daily to connect companies and candidates, developing a close relationship with both.




Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em https://pt.qibit.tech/.
Parte da Gi Group Holding, a QiBit reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em https://www.gigroupholding.com/portugal/compromisso-social/.